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商洛市教育党工委全面掀起干部作风问题整改热潮

时间:2018-09-06 10:40:26     
来源:陕西网

近日,商洛市教育党工委通过召开学习会、座谈会深入学习中共中央办公厅印发的《关于进一步激励广大干部新时代新担当新作为的意见》精神,以如何引导干部、管理干部、切实转变工作作风为主要内容,动员教育系统广大党员干部认真做好中办督查组对专项督查反馈意见的整改工作,全力打造一支干部作风优良、信仰坚定、敢担当敢作为的教育工作队伍。

认真制定整改方案。以省委、市委整改工作方案中指出的问题为重点,从落实新时代党的建设总要求和党要管党、全面从严治党的角度出发,结合教育系统实际,在进一步激励广大干部新时代新担当新作为方面,围绕“一个学习”、完善“四个文件”、推动“三项工作”制定整改方案,方案分五个阶段,涉及整改任务3项。在干部作风问题排查整改方面,主要是聚焦政治遵守、政治纪律、不担当不作为乱作为、庸懒散慢虚、“四风”隐形变异等四个方面的16个问题,按照自查整改、督促检查、建立机制三个步骤,落实任务,组织实施,推进整改。

深入抓好学习宣传。广泛学习宣传《关于进一步激励广大干部新时代新担当新作为的意见》精神,通过中心组学习、职工会学习、座谈解读、务虚研讨、心得体会等方式,及时把中央《意见》精神传达到每一个党组织、每一名干部,达到纵向到底、横向到边、全面覆盖,引导广大党员教师往深里学、往实里学、往心里学,真正吃透精神实质,把握精髓要义,不断扩大知晓面和认同度,迅速把广大干部特别是领导干部的思想统一到中央新精神新要求上来,不断激发教育系统干部干事创业的精气神,努力办好人民满意的教育。

调研修订完善制度。成立调研组,重点围绕“树立鲜明的用人导向、规范干部考核评价体系、严管厚爱干部”三个方面,在局机关和市直教育单位开展调研,广泛征求意见,听取好的建议,研究总结了“三项机制”实施以来的经验和做法,坚持继承性与创新性结合,尝试将政治教育、思想引导、待遇保障、人文关怀等贯通起来,让每条激励措施都明确工作载体和要求,突出让考核程序进一步规范性、进一步可行,不断增强针对性,同时对激励干部担当作为作出了整体性部署、制度化安排,使激励干部干事创业的措施更细更实更具体。

扎实开展专项督查。市教育局党组成立了整改工作专班,由教育党工委书记、局长任组长,分管局长、纪检组长、党工委副书记任副组长,市直各教育单位党政负责人、各科室负责人为成员,负责整改工作的统筹协调。领导小组下设办公室,办公室设在人事科。人事科、监察室、党办要承担起牵头抓总责任,加强面上指导,形成整改工作合力。市直各教育单位也成立了相应机构,压实了各单位党组织书记“第一责任人”责任。从8月28日开始,督查组采用先暗访、后明查、再座谈反馈等形式,以严厉的督查传导压力,确保整改任务逐项逐条落地落实。

责任编辑:边小磊